バックオフィスの管理職として、長時間勤務に加えて月に数回ある当直をこなし、
不規則な勤務体系から、次第に不眠がちとなっていきました。

平成15年に、職場へ行くことができなくなり、近所の精神科を初診されました。
職場に行けない事で「職場に人に悪い」「家族に迷惑をかけ申し訳ない」
「自分は価値のない人間だ」など、自責の念が強くおありだったようです。

ご相談時点で3級の障害厚生年金を受給されておられましたが、
こちらは在職中に請求されていたもので、その後全く働けなくなり退職したことから
障害の程度が重くなったとして、等級を改定する請求（額改定請求）を行いました。